今回はブラック企業から退職代行を使って会社を辞めた体験談【釧路市】を紹介します。
釧路市、30代前半女性
私の以前勤めていた会社は、非常にブラックな会社でした。
定時帰りなんて年間に数回あるかないかで、それ以外はほとんど終電帰りです。
働いて数年で課長などの管理職扱いになるのですが、名ばかりの管理職で部下はいないような組織です。
必然的に実務は管理職になる前と変わらずにやるのですが、ひどいのは管理職になったとたん、残業手当がなくなってしまうのです。雀の涙ほどの管理職手当てが出るだけで、管理監督者の立場になりますので、一般労働者とはすみわけをされてしまって、残業代が出ないような扱いになります。
こんな会社でしたので、退職を希望するのですが、部長級以上の幹部より辞めさせてもらえないような環境にされてしまって、退職の希望すら言えない環境でした。
そんな時に見つかったのが退職代行でした。正直、どんなものか不安になっていましたが利用して非常に良かったと思っています。
退職代行の担当者の人より、会社に連絡を入れてもらって、私のやることと言えば退職願いを郵送で会社に送付するだけです。
あとは、今まで使えなかった有給休暇を消化しながら退職の日を待つだけでした。退職代行会社には報酬として約30000円を支払いましたが、成果を考えると非常に適正な費用であったと考えます。
本当にありがとうございました。
釧路市、20代男性
仕事は人間関係が面倒なので辞めたいと思うシーンが多いです。以前務めていた中小零細企業はとてもつもなくブラック企業であり、釧路という北海道内でも比較的地方の市町村だからこそこんな企業があるのかなと思うくらいです。
はその人間関係でトラブルになって個人的に悩みました。しかし一人で仕事を辞めることは大きな決断になります。
退職に関しては大きな知識は持っていなかったと思います。漠然とした周囲の仕事への不満を持っていました。会社では残業や周りの人の言動が気になりました。それで良い給料を貰っているのかが疑問になりました。
退職代行サービスは話題になっていて直ぐに利用したくなりました。
私はそれを調べて自分の状況を考えました。また退職代行サービスがあるという事実にも驚きました。
企業体制がブラック企業であろうがなかろうが、仕事を辞めたくなる理由は自分の問題にあると思います。私は他人との付き合いが好きではない人間だったと思います。しかし営業や話で仕事をしていく状況になりました。その時は本気で退職代行サービスの利用を考えてお金も用意しました。
また退職代行サービスの実態も考えて正しい選択なのかも意識しました。例えばこのサービスが法律に違反していないかという問題です。実際に退職代行サービスはそういう心配はなかったので安心できました。
つまりサービスを提供する側がしっかりしていれば問題ありませんでした。電話を通じて軽く辞められて本当に便利な状況だと感じました。
上司のパワハラや、会社の職場環境で会社を辞めたいけれど、なかなか辞められないという悩みをお持ちではありませんか？
・辞めた後の生活するお金が心配
・辞めた後の転職活動を頑張る気力がない
・精神的にもキツいけど、あと1年は頑張ろうと思っている
・転職先が決まったらやめようと思っている
これらの悩みに当てはまる場合、選択肢の一つとして、傷病手当金を受け取って長い休暇をとる。というのも選択肢にぜひ入れて欲しいです。
ストレスがかかる環境に居続けると、人間は良くも悪くも慣れてしまいます。
仕事を辞めてから、自分が思っているよりも追い込まれていたことに気づく人も少なくありません。
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パワハラが原因で退職した場合、傷病手当金を受け取れる可能性が高いです。
パワハラによってあなたが傷ついていることは、第三者からはわかりにくいですし、本人でも気づいていないケースが多いです。
傷病手当金は、世の中のほとんどの人が受け取れる資格を持ちながら給付金を受け取れていないのが現状です。
傷病手当金という名前から、何か大きな病気を患っている人しかもらえないのでは…と考える方が多く、受給できる資格を持ちながらも申請できていないケースが多々あります。
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